Sei un appassionato di intelligenza artificiale e vuoi dare il meglio di te in un contesto dinamico ed innovativo?
Vuoi affrontare una sfida professionale che ti permetta di crescere e di contribuire a progetti di alto impatto su ambiente, consumi, energia, ecc.?
Vuoi far parte di una squadra che usa la tecnologia per creare prodotti software che aiutano le aziende a risparmiare energia, ridurre le emissioni e proteggere l’ambiente?
Vuoi contribuire allo sviluppo delle Smart City per portare innovazione nelle nostre città ?
Se la risposta è Si, allora questa è l’opportunità che fa per te!
Cosa farai
Come Software Developer seguirai la progettazione e lo sviluppo delle funzionalità della Piattaforma Rebecca nei suoi Pillars che comprendono:
- Internet Of Things & Edge Computing per connettere device, raccogliere dati, integrare sistemi e processi.
- Artificial Intelligence per costruire modelli di AI, monitorare e gestire il ciclo di vita e migliorarne le capacità predittive.
- Energy Management per concorrere alla transizione energetica gestendo strategicamente la produzione e i consumi energetici con sostenibilità.
- Asset Management per valorizzare gli asset con la gestione della manutenzione e delle parti di ricambio.
Requisiti
ABSOLUTE
- Laurea Triennale / Magistrale in discipline scientifiche (con particolare focus su informatica )
- Conoscenza di Python e/o linguaggi di programmazione object-oriented
- Esperienza, almeno biennale, nella progettazione e sviluppo di applicazioni e progetti
NICE TO HAVE
- Conoscenza del web framework DJANGO
- Conoscenza di architetture cloud e tecnologia dei container
- Conoscenza di HTML, CSS, Javascript
- Conoscenza linguaggio Angular e Typescript.
- Conoscenza della metodologia Agile
SOFT SKILL
- Coraggio e tenacia
- Condivisione obiettivi e senso di comunità
- Capacità di organizzazione e pianificazione
- Rispetto delle consegne e spiccato senso di responsabilità
- Curiosità e aggiornamento verso i nuovi trend tecnologici
Cosa offriamo
- Contratto a tempo indeterminato per persone con almeno 2 anni di esperienza lavorativa in azienda oppure contratto di apprendistato per persone senza tale esperienza.
- La RAL proposta sarà in linea con il mercato e discussa con il/la candidato/a valorizzando le sue esperienze e competenze pregresse.
- Ambiente di lavoro: giovane, dinamico, aperto, collaborativo ed inclusivo
- Lavoro per obiettivi
- Modalità: Hybrid Working
- Attenzione al work-life balance
- Piani di formazione continua erogati attraverso la Scuola interna (MipU Predictive School)
- Possibilità di crescita nell’azienda o in altre realtà del Gruppo
Se sei interessato a questa opportunità, inviaci il tuo curriculum vitae e una breve lettera di presentazione. Ti contatteremo per fissare un colloquio conoscitivo.
Ti aspettiamo!
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a persone con disabilità, di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.